Demokraatia säilitamine ja kaitsmine on täna rohkem päevakorras kui kunagi varem meie eluajal. Ka Eesti liitus rahvusvahelise demokraatiat […]
juhtimine
Rubriigis “Coach annab nõu” vastab pikaajalise juhtimiskogemusega juhtimistreener Toomas Tamsar tööelu ja juhtimisolukordadega seotud küsimustele. Saada oma küsimus […]
Umbes 1000 viimase 25 aasta teadusuuringut positiivse psühholoogia valdkonnas on kinnitanud, et kõige kiirem viis ellu positiivseid muutusi […]
Koroonakriis on tõstnud esile teadlased, kes teadusliku nõu pähe esitavad tihti isiklikke poliitilisi seisukohti, ütles mitmel ministrikohal töötanud […]
Vastutus on üks neid mõisteid, mida väga tihti kasutatakse, kuid mille sisu ja tähendus on küllaltki ebaselge ja […]
Vastupanuga on nii, et sellega saab midagi peale hakata ainult siis, kui seda märgata. Mõnikord on juht liiga […]
Psühholoogi ja koolitaja Veiko Valkiaineni juhtimisalase podcast’i seekordseks vestluskaaslaseks on Eesti Muusika- ja Teatriakadeemia Lavakunstikooli uus juht Mart Koldits. […]
Antud lugu autentsuse paradoksist on ajendatud viimase aja Euroopa aruteludest kliimapoliitika ja selle mõju üle energeetikale. Kui palju […]
Igasuguse koostöö aluseks on suhted nende isikute vahel, kes koostööd tegema peavad. Nii ka meeskonnas! Samas on suhteid võimalik määratleda […]
Kui meie töö on samal ajal ka meie hobi, siis kuidas seda nimetada? – Kutsumuseks. Harri Tiido kutsumus […]
Juht on edukas siis, kui meeskond, organisatsioon on sammu edasi teinud. Lihtsalt olemine pole okei, ütleb värskelt Aasta Juhiks […]
Mida tegi COVID-19 kriis juhtidega? Milliseid juhte otsitakse? Otsitakse tarka, võimekat ja mitmekülgset juhti, kes näeb nii suurt […]
Me kõik oleme töö juures kokku puutunud “staaridega”, mölakatest töökaaslastega. Paljud ka mölakatest juhtidega. Selle koleda tiitli alla […]
Jutud motivatsioonist on neile, kelle puudub eesmärk. Inimestele, kellel on selge siht ja eesmärk, pole vaja rääkida motivatsioonist, […]
Rubriigis “Coach annab nõu” vastab pikaajalise juhtimiskogemusega juhtimistreener tööelu ja juhtimisolukordadega seotud küsimustele. Saada oma küsimus aadressile hello@edasi.org […]
Tipprestoranide Lee ja Lore Bistroo omanik ning juht Kristjan Peäske räägib restoranide saamislugudest, juhtimisstiilist “hell surve”, inimestest, lugude […]
Kõik juhid vajavad oma töötajate motiveerimiseks motivatsiooni. Sama vajavad ja ootavad tegelikult ka töötajad ise. Elus aga sageli […]
Psühholoogi ja koolitaja Veiko Valkiaineni juhtimisalane podcast’i seekordseks vestluskaaslaseks on Tallinna Ülikooli rektor Tõnu Viik. Tõnu on filosoof, pikaaegne […]
Psühholoogi ja koolitaja Veiko Valkiaineni juhtimisblogi ja podcast’i seekordseks vestluskaaslaseks on mitmekülgse telekomi ja tehnoloogia valdkonna tippjuhi taustaga Arti Ots. Täna […]
Vooseisund on motivatsiooni püha graal. Miks? Sest kui tunneme midagi vooseisundis tegutsedes, siis kogeme üheaegselt nii motivatsiooni kui […]
Kõige parem on minna vara magama ja ärgata vara, sest siis saab midagi tehtud ka. Nii olengi jõudnud […]
Psühholoogi ja koolitaja Veiko Valkiaineni juhtimisblogi ja podcast’i seekordseks vestluskaaslaseks on hariduspsühholoog Grete Arro. Grete toimetab igapäevaselt Tallinna Ülikooli Haridusteaduste instituudi […]
Rubriigis “Coach annab nõu” vastab pikaajalise juhtimiskogemusega juhtimistreener tööelu ja juhtimisolukordadega seotud küsimustele. Saada oma küsimus hello@edasi.org ja […]
Viimane aasta on olnud pöördeline ja seda nii mitmes mõttes. Kuidas kohaneda ja millised valikud aitaksid meid riigina […]
Psühholoogiline turvalisus tundub viimasel 10 aastal olevat meeskonna arengu teooriates see võluvits, mille olemasolu või puudumine määrab, kas […]
Psühholoogi ja koolitaja Veiko Valkiaineni juhtimisblogi ja podcast’i seekordseks vestluskaaslaseks on ligemale 25-aastase kogemusega IT ja telekomi valdkonna […]
Psühholoogi ja koolitaja Veiko Valkiaineni juhtimisteemalise podcast’i seekordseks vestluskaaslaseks on pikaaegse meediajuhi kogemusega Merle Viirmaa, kes täna toimetab peaasjalikult juhtimis-coach’ina ja […]
Kaasaegse juhtimise üks võtmeoskusi on võime ümber lülituda, räägib värskes Raimo Ülavere podcast’i osas kogenud juhtimispsühholoog Mare Pork, […]
Sõltumata sellest, kas teed juhi või spetsialisti tööd, võid olla märganud enda ja teiste juures mõnikord ebatäiskasvanulikku ja […]
Jeff Bezose tegevuspõhimõtete üheks läbivaks tunnusjooneks on keskendumine pidevale innovatsioonile. Keskendu klientidele, aktsiahind pole tähtis, tee vahet heal […]