Rubriigis âCoach annab nĂ”uâ vastab pikaajalise juhtimiskogemusega juhtimistreener Toomas Tamsar tööelu ja juhtimisolukordadega seotud kĂŒsimustele. Saada oma kĂŒsimus aadressile hello@edasi.org ja vĂ”imalik, […]
coach
Töökohavahetus on alati olnud karjÀÀriraja osa, kuid viimastel aastatel on mĂ€rgata selle olulist kiirenemist. MĂ€letate Becketti âGodotâd oodatesâ, […]
Augusti keskel lahkunud prantsuse filminĂ€itleja Alain Delon jĂ€ttis oma ajastu silmapistva esindajana unustamatu jĂ€lje kollektiivsesse mĂ€llu. Enama kui […]
PsĂŒhholoog ja tööÔnne uurija Tiina Saar-Veelmaa, on kirjutanud mitmeid erialaseid teoseid ning ka hulga artikleid Edasi kaasautorina. NĂŒĂŒd […]
Kui kaua suudab Vene keskpanga juht Elvira Nabiullina oma maagiat rakendada? Putini sĂ”jaaja pankuri jaoks vĂ”ib suurimaks vĂ€ljakutseks […]
Seekord tuleb juttu kriitilise tagasiside andmisest ja kuidas tiimiliiget mugavustsoonist vĂ€lja saada. Rubriigis âCoach annab nĂ”uâ vastab pikaajalise juhtimiskogemusega juhtimistreener Toomas […]
Seda artiklit ajendas mind kirjutama ĂŒks aprillikuine juhtide koolitus, kus ehk mĂ”neti ĂŒllatavalt teenis enim huvi ja tĂ€helepanu […]
Seekord tuleb juttu uskumise mĂ”just inimese ja organisatsiooni paremaks saamisel ja sellest, et juhtimisprobleemid eri ettevĂ”tetes on sarnasemad, […]
Eraisikute kunstikogude nĂ€itused on viimastele aastatel muutunud aina sagedasemaks, kureeritumaks, fokusseeritumaks. Kogude ĂŒlevaated pelgalt ajajoone ja stiililise valiku […]
Rubriigis âCoach annab nĂ”uâ vastab pikaajalise juhtimiskogemusega juhtimistreener Toomas Tamsar tööelu ja juhtimisolukordadega seotud kĂŒsimustele. Saada oma kĂŒsimus aadressile hello@edasi.org ja vĂ”imalik, […]
Snuuker tundub olevat hĂ€rrasmeeste elitaarne spordiala. Mis peitub glamuurse vĂ€liskihi all? RÀÀgime juttu Andres Petroviga, kes on Eesti […]
Mis see juhtimine siis Ă€ra ei ole? Nii vĂ”ib kĂŒsida iga inimene, kes ise juht pole olnud. Tartu […]
Rubriigis âCoach annab nĂ”uâ vastab pikaajalise juhtimiskogemusega juhtimistreener Toomas Tamsar tööelu ja juhtimisolukordadega seotud kĂŒsimustele. Saada oma kĂŒsimus aadressile hello@edasi.org ja vĂ”imalik, […]
“Enne kui midagi pĂ€riselt tegema hakata, tuleb ikkagi koolitusel kĂ€ia, endale asi selgeks teha, korralik Ă€riplaan kirjutada, vĂ”ib-olla […]
Leppigem kokku, et me ei rÀÀgi alg- ega lĂ”pp-punktist, sĂŒnnist ja surmast, mis meid inimestena ĂŒhendab ning mida […]
Heidame pilgu peamistele pĂ”hjustele, miks uusaastalubadused jÀÀvadki tihti vaid lubadusteks, jagame 7 mĂ”tet, kuidas lubadusi fookuses hoida ja […]
MĂ€letan seda Hans H. Luige firma infopĂ€eva sĂ”navĂ”tu lĂ”pulauset. See liigutas. Teadmata, mida Hans oma palvega tĂ€pselt mĂ”tles, […]
Rubriigis âCoach annab nĂ”uâ vastab pikaajalise juhtimiskogemusega juhtimistreener Toomas Tamsar tööelu ja juhtimisolukordadega seotud kĂŒsimustele. Saada oma kĂŒsimus aadressile hello@edasi.org ja vĂ”imalik, […]
LÀÀne mĂ”tlejatest on animistlikku maailmatunnetust kĂ”ige kaunimalt vĂ€ljendanud 3. sajandil elanud uusplatonistlik filosoof Plotinos oma kolmesĂ”nalise fraasiga “kĂ”ik […]
Rubriigis âCoach annab nĂ”uâ vastab pikaajalise juhtimiskogemusega juhtimistreener Toomas Tamsar tööelu ja juhtimisolukordadega seotud kĂŒsimustele. Saada oma kĂŒsimus aadressile hello@edasi.org ja vĂ”imalik, […]
Miks vahel tundub, et vÀÀrtuste kaudu juhtimine “ei toimi”, ja mĂ”ned mĂ”tted, mida sel puhul teha. Rubriigis âCoach annab […]
SĂ”ltumata sellest, kas sul on aguliga mingi isiklikum seos vĂ”i oled juhtunud seal vahel niisama sihitult ringi triivima, […]
Ăsna sageli korduv mure, mida coachile kurdetakse on, et “mul inimesed ei vĂ”ta vastutust â ei saagi aru, […]
Iga ettevĂ”tmise edu taga on pĂŒhendunud, tark ja laia silmaringiga meeskond. Sellised inimesed oskavad hinnata aeglase ajakirjanduse vĂ”lu. […]
55-aastase naise tagasivaade, kokkuvĂ”te ja tulevikunĂ€gemus. Jagab Edasi kaasautor Inna Hiovain. Saan jaanuaris viiskĂŒmmend viis. Mingit kriisi nagu […]
Olen sellele kĂŒsimusele saanud vastata viimase aasta jooksul nii palju kordi, et arvestus on kĂ€est lĂ€inud. Seda kĂŒsivad […]
Olen endale tĂ€pselt sellise elu loonud nagu soovin ja olen tĂ€nulik, et saan teha seda, mida armastan ja […]
Seekordne kolumn keskendub endiste töötajatega seotud kĂŒsimustele ja eeskĂ€tt vĂ”imalustele neid edaspidigi kaasata ning annab nĂ€punĂ€iteid, kuidas töökohta […]
Milline juhtimisstiil on kĂ”ige parem, kĂ”ige tulemuslikum? Kaasav juhtimine? Coach‘iv juhtimine? Autentne juhtimine? Spirituaalne juhtimine? Visiooniga juhtimine? Intuitsiooniga […]
Meeskonnaliikmete vĂ€hene huvi vastutada on ĂŒks teemadest, mis pĂ”hjustab paljudele juhtidele peavalu. Kuidas vastutuse vĂ€ltimist Ă€ra tunda ja […]