Teate, mis on paljude juhtide ja juhtimistiimide Achilleuse kand? Mõtlemispauside ja -ruumi puudumine. Enamik tiime, kellega töötan, ei […]
Category Archive: Ettevõtlus
Inimeste ja äri juhtimine. Tööelu. Majandusareng. Rahatarkus. Innovatsioon. Turundus.
Tervisekassa suvepäevade ümber toimunud meediakära pani ilmselt mõnegi avaliku sektori juhi mõtlema, kuidas sellises olukorras käituma peaks. Riigiettevõtte […]
Euroopa maailmajagu on geopoliitilisest tegelikkusest puhkusel. Eurooplased ja ameeriklased on ühel meelel: kahenädalases suvepuhkuses on midagi kahtlast. Kuid […]
Tänaseks on vastutanud ainult juhatuse esimees. Suurte otsuste tegematajätmise eest ei ole aga keegi vastutust kandnud. Pigem on […]
Miks kujunevad inimesed halbadeks või ebameeldivateks juhtideks? Vastus sellele küsimusele ei ole keeruline, aga me küsime selliseid küsimusi […]
Volodõmõr Zelenskõi ilmub iga päev telefoniekraanidele sama iseenesestmõistetavusega, millega teised riigijuhid saadavad kord nädalas pressiteateid uudisteagentuuridele. Sõja alguses […]
Rahvaalgatus toiduainete käibemaksu langetamiseks tekitab rohkem arutelu kui ükski varasem allkirjade kogumine. Ühed kiidavad ning teised laidavad, kuid […]
Päriselt oma inimestest hoolimine ei tähenda nende lämmatamist. See on enam-vähem päris kirjeldus ühelt tuttavalt, kes kirjeldas oma […]
Ettevõtja Priit Põldoja jagab pensionifondist välja võetud raha investeerimisega seotud isiklikku kogemust ning arutleb, kuidas ehitada Eesti pensionisüsteem […]
Euroopa Liit sõlmis Ameerikaga kaubanduskokkulepe, valides kõrgema, aga kindla tollimaksu kui riskantseid vastumeetmeid. Esialgu on saavutatud kaubandusrahu, kuid […]
Sulev Nõmmann on Lõuna-Eestis Valgjärvel asuva Siidrikoja asutaja ja eestvedaja. Ettevõte on kasvanud ja arenenud, see siin on […]
Ärimudeli innovatsioon on olnud Inbanki strateegia keskmes juba selle loomisest peale. Teekond kasumlikust järelmaksuettevõttest pangaks ja sealt edasi […]
Erkki Raasuke on olnud Eesti majanduse arengu osaliseks pea kogu iseseisvusaja ühel või teisel viisil erinevates rollides, jõudes […]
Haavatavus ja loovus pärinevad sarnasest allikast, kirjutab psühholoog Tiina Saar-Veelmaa. Järjekordne sõbra sõber postitab sotsiaalmeedias, et sai lõpuks […]
Ühendriikide võimuloleva administratsiooni katsetusi pidada kaubandussõda ja sellega kaasnenud totaalset kaost on olnud mugav naeruvääristada. Ent aegamisi ja […]
Rubriigis “Coach annab nõu” vastab pikaajalise juhtimiskogemusega juhtimistreener Toomas Tamsar tööelu ja juhtimisolukordadega seotud küsimustele. Saada oma küsimus aadressile hello@edasi.org ja […]
Suve hakul tekib tunne, et võiks lõpuks ometi puhata. Päike, rohelus, valgus – kõik räägib rahust ja taastumisest. […]
Välisinvesteeringuid ei meelita loosungiga “Eelista eestimaist!”, vaid nende ligitõmbamiseks peab pakkuma tingimusi, mis on objektiivselt paremad kui teistel […]
Rubriigis “Coach annab nõu” vastab pikaajalise juhtimiskogemusega juhtimistreener Toomas Tamsar tööelu ja juhtimisolukordadega seotud küsimustele. Saada oma küsimus aadressile hello@edasi.org ja […]
Meediapilti jälgides tundub, et majandus langeb, elu kallineb ning üldse on päris palju asju halvasti. “Nädala intervjuus” ütleb […]
Ameerika Ühendriigid, mis on ohtlikel aegadel olnud alati turvaline pelgupaik, on nüüd muutunud ebastabiilsuse allikaks. Murede loetelu on […]
Meeldimishaigus on nähtus, mida on kerge alahinnata ja raske märgata. Olen viimasel ajal mitmel laval ja intervjuus jaganud, […]
Esimesel on veidi negatiivne maik juures, teine on väikese rebrändi saanud – tegelikult sama asi, aga taotluslik ja […]
Tänaseks on uus klassistruktuur selgelt paigas. See ei ole vastasseis vaene-rikas, vaid võim vs rahvas vahel. Ühel pool […]
Kui meeskond toimib hästi, on see tänu juhi tööle. Kui meeskonna-töö ei toimi, hakkavad juhid avaldama survet, seadma […]
Maailmamajandus kannatab maavärinate küüsis ja Eesti majandus proovib samal ajal vaikselt uuesti mäest üles rühkima hakata. Miks aga […]
Rubriigis “Coach annab nõu” vastab pikaajalise juhtimiskogemusega juhtimistreener Toomas Tamsar tööelu ja juhtimisolukordadega seotud küsimustele. Saada oma küsimus aadressile hello@edasi.org ja võimalik, […]
Juhi töö on õppida elama pinges – kahe tõe, kahe vajaduse, kahe väärtuse vahel. Kas olla usaldav või […]
Mis on läinud Muski persoonibrändiga valesti ja mida tuleks sellises olukorras maine parandamiseks teha, arutleb persoonibrändi strateeg Olesija […]
Rubriigis “Coach annab nõu” vastab pikaajalise juhtimiskogemusega juhtimistreener Toomas Tamsar tööelu ja juhtimisolukordadega seotud küsimustele. Saada oma küsimus aadressile hello@edasi.org ja võimalik, […]